Trabajo Temporal

La flexibilidad de los servicios de trabajo temporal permite gestionar rápidamente los niveles de personal, reduciendo el riesgo del empleador en estos tiempos inciertos.

Ventajas del trabajo temporal:

  • Posibilidad de firmar múltiples contratos a plazo fijo.
  • Cortos plazos de preaviso para la terminación del contrato.
  • Todas las responsabilidades recaen en la agencia.
  • Una factura, independientemente del número de empleados.
  • Estructura de personal flexible.

Etapas de la cooperación con el cliente:

Krok 1

Diagnóstico de las necesidades del cliente.

Krok 2

Selección de soluciones de Herster.

Krok 3

Presentación de la oferta de servicios de Herster.

Krok 4

Firma del acuerdo de cooperación.

Krok 5

Implementación del servicio.

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